POR UNA LINEA SINDICAL CLASISTA
Cieneguilla, La Molina, Salamanca,
Valdivieso, Santa Anita, Vitarte, Huachipa, Santa Clara y Huaycán
Fonos:
99918096-985768862-941854823-989769221-954705774-999113505-9943011
Saludamos a los maestros del Sute
Noveno Sector, y a la vez invitarles a
las diversas jornadas en éste
presente año, que lo llamaremos “Año de la Lucha Magisterial”.
CARÁCTER DE ÉSTA
NEFASTA LEY N° 29944 LEY DE
REFORMA MAGISTERIAL
1° Que la nefasta Ley de Reforma Magisterial,
AUTOMATICAMENTE por la sola vigencia, los profesores de la Ley N° 24029 han
perdido su régimen laboral de estabilidad laboral, cambiándoselo por uno de
carácter flexible, sujeto al cuento de "evaluación trianual".
2° Confisca derechos patrimoniales por
remuneraciones ganadas, derogándolas inmediatamente desde la vigencia de la
impugnada ley. Y aquí no se trata de la negación en sede administrativa, que
podría ser materia de un contencioso administrativo, sino de un acto de Estado
practicado automáticamente por los 2 primeros poderes del Estado: el Congreso
de la Republica y el Ejecutivo, luego no existe otra forma de garantía, sino la
ACCIÓN DE INCONSTITUCIONALIDAD, frente al abuso de poder.
3° Asimismo, que se ha derogado el derecho
al nivel escalafonario reconocido en la constitucional Ley N° 24029, creándose
otro nuevo escalafón con la ley N° 29944; y REDUCIÉNDOSE LOS NIVELES para todos
los profesores.
Por esta razón, señalamos sin ambages y
contundentemente con la última Boleta de Pago de Enero 2013, que esta Ley N°
29944 es tan AUTOAPLICATIVA que sin necesidad de su Reglamento ya está siendo
aplicada en todo el magisterio, al no haber actualmente NINGUN PROFESOR
NOMBRADO, SIENDO TODOS NUEVAMENTE "CONTRATADOS" y todos sus derechos y bonificaciones laborales,
fueron derogadas inmediatamente, porque ya no son existentes desde el día
siguiente de su publicación (26 NOV 2011).
Por lo tanto ¿Que deben hacer los maestros del Perú?
Deberán coordinar con su Organización Sindical de
Base, organizarse y prepararse para efectuar sus luchas en las calles, ya que
la LUCHA DIRECTA DE MASAS es inherente a toda movilización y/o reclamo
sindical, de ser posible apoyado(s) por otros gremios sindicales, siendo un
patrimonio de las bases (tal como se les viene convocando sucesivamente), y
donde NADIE PUEDE IRROGARSE SER SU "CREADOR". Y coadyuvando con
ello, en lo inmediato, estamos en el proceso de la Lucha Legal mediante la presentación masiva
de PROCESOS DE AMPARO, con vigilancia docente desde su inicio hasta llegar a la
Corte Interamericana de Derechos Humanos (CIDH) como a la Organización
Internacional del Trabajo (OIT), instancias supranacionales que garantizan
nuestro petitorio, así como complementando con la entrega de PLANILLONES DEL
PROCESO DE INCONSTITUCIONALIDAD por la forma y por el fondo contra la Ley N°
29944 y normas conexas.
SITUACION
MAGISTERIAL EN LA UGEL 06
A casi dos años de la gestión en la Ugel 06, poco o
casi nada se observa la gran
transformación de la educación que se pregonó, todavía campea el mal trato a los
docentes por el personal de las diferentes áreas (Planillas, AGP,AGI, CADER,
ADMINISTRACION, etc.) Por la no atención
a los maestros en forma oportuna y eficaz.
Notándose deficiencias en la publicación, de orden de
merito de los resultados de las Plazas para Contrato, peor aún no respetando su
cronograma de adjudicación de plazas vacantes hechos por la comisión responsable,
conociendo que todo cambio debe ser comunicado como mínimo antes de las 24
horas , creemos que por la transparencia de este proceso todas las plazas
vacantes deben ser Publicadas y no ocultadas , pedimos a los maestros si
conocen actos de corrupción y/o maltrato
, hacer la denuncia correspondiente a los miembros del sindicato. que estaremos
esperando en el local
sindical.
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